Вам цікаво, як допомогти своїм співробітникам покращити якість життя?

Оберіть, що вас цікавить - постійна співпраця чи навчання?

«Бережіть своїх працівників, і вони подбають про ваш бізнес».

Steve Jobs

Мануальна терапія з використанням методик HVLA для здоров'я та мотивації співробітників

1 Проблема болю в спині у працівників

Все більше і більше співробітників страждають від болю в спині, головних болів, проблем із зором, а також інших захворювань, пов’язаних із відсутністю фізичних вправ, таких як ожиріння або проблеми з концентрацією. Такі проблеми впливають на ефективність і продуктивність працівників, що, у свою чергу, призводить до зниження прибутку компанії.
З бесід з пацієнтами я знаю, що вони найчастіше повідомляють про такі труднощі, як біль у спині, скутість шиї, головний біль, проблеми з кровообігом, а також стрес, який є поширеним явищем серед працівників.

2 ЗБИТКИ ДЛЯ КОМПАНІЇ

Що це означає для компанії?
Нижча працездатність співробітників, більш часті відсутності на роботі, відсутність концентрації, що означає, що вони не в змозі ефективно і точно виконувати поставлені перед ними завдання.
Дефіцит кадрів подовжує реалізацію проектів і збільшує витрати на їх реалізацію. Вони також змушують керівників організовувати заміни та навчання персоналу.

3 Рішення - власний мануальний терапевт, який знає методи HVLA

Почути людину, дізнатися, де і чому болить спина, руки чи ноги, вміло підібрати методи лікування та вправи для швидкого покращення якості функціонування співробітників – ось моє завдання як мануального терапевта, який відвідуватиме ваші студії в робочий час.
Спосіб моєї роботи дозволяє мені проводити процедуру в комфортних умовах, не знімаючи одягу, що знімає 70% болю, викликаного напругою м'язів або блокуванням суглобів, за 10-15 хвилин.
Може статися так, що під час співбесіди пацієнт вкаже стан, що є протипоказанням до процедури, тоді мануальний терапевт має право відмовити в її проведенні.

Моделі співпраці

Ось мої пропозиції щодо методів співпраці. Маєш іншу ідею? Давай поговоримо!

МОДЕЛЬ І

Роботодавець домовляється про кількість процедур на місяць, фінансуючи 60% їх вартості, решта 40% оплачують працівники з власної кишені. Лікування проводиться в робочий час на території роботодавця.

МОДЕЛЬ ІІ

Роботодавець закуповує пул процедур, які працівники зможуть використовувати щомісяця, мануальний терапевт прибуває в узгоджені дні тижня в певний час і виконує процедури протягом визначеного періоду часу. Розраховується в кінці місяця за рахунком.

МОДЕЛЬ ІІІ

Роботодавець закуповує або співфінансує лікування у вигляді ваучерів, які будуть використані протягом певного місяця. Працівники можуть скористатися ними, зайшовши в офіс за адресою Тетмайера 58а/2 і попередньо записавшись на прийом через додаток booksy

Переваги відвідування мануального терапевта у вашій компанії:

Поліпшення самопочуття та здоров’я співробітників: мануальні терапевти допомагають полегшити біль у хребті, шиї та інших частинах тіла, які піддаються ризику травми внаслідок тривалого сидіння в невідповідній позі перед комп’ютером. Регулярні відвідування можуть допомогти зберегти здоров’я та благополуччя працівників.

Підвищення продуктивності: Покращуючи здоров’я співробітників, відвідування хіропрактики може допомогти підвищити продуктивність і ефективність роботи.

Зменшення кількості випадків хвороби: працівники, які страждають від болю в спині чи шиї, часто беруть відпустку, щоб лікувати свої захворювання. Відвідування хіропрактики може допомогти зменшити кількість випадків хвороби, а отже, зменшити витрати, пов’язані з пропуском роботи.

Поліпшення робочого середовища. Підтримуючи здоров’я співробітників і надаючи їм варіанти лікування болю в спині на робочому місці, компанія може продемонструвати свою відданість добробуту співробітників, що може покращити робоче середовище.

Збільшення залученості співробітників: надання працівникам доступу до хіропрактики на робочому місці може показати, що компанія прихильна до їх добробуту та здоров’я. Це, у свою чергу, може підвищити залученість працівників і позитивно вплинути на їх моральний стан.

Регулярні візити мануального терапевта в офіс можуть принести багато переваг працівникам і компанії, покращуючи здоров’я, благополуччя та продуктивність працівників, а також зменшуючи витрати, пов’язані з лікарняними.

Якщо ви все ще думаєте, чи гарною ідеєю буде мануальний терапевт у вашій компанії - зателефонуйте нам і обговоримо найбільш гнучке рішення для вас!

ДЗВОНІТЬ

НАВЧАННЯ

Якщо вашій компанії потрібно організувати навчання з оптимізації вашої позиції перед комп’ютером або за кермом службового автомобіля, я запрошую вас ознайомитися з пропозицією навчання, яке я пропоную для компаній.

3 причини

чому варто скористатися навчанням, яке проводить мануальний терапевт:

1. Його відвідують офісні працівники, службовці та водії, яким біль у спині заважає виконувати роботу. Завдяки цьому я маю повний спектр недуг, з якими окремим групам доводиться стикатися щодня.

2. Досвід роботи з людьми різної статури, від дуже худих до дуже повних. Послідовність больових подій може проявлятися по-різному у кожного з цих людей, і тоді я знаю, як зупинити цей процес, і можу порадити на основі досвіду.

3. Глибоке співчуття та розуміння не лише фізичного, але й психічного стану людини, яка страждає від болю, завдяки чому проблеми ваших співробітників мені знайомі та я знаю, як говорити про профілактику здоров’я.

Як це може виглядати?

Уявіть собі ситуацію: у невеликій IT-компанії працює близько 30 кваліфікованих спеціалістів і програмістів. Кожен з них проводить 8-10 годин на день, сидячи перед комп’ютером. У відділі кадрів вирішили, що їхнє здоров’я – найголовніше, і... дали їм можливість користуватися спортивними картками. Більшість із задоволенням вирішила взяти участь у цьому проекті, але лише близько 10% з них регулярно відвідують спортзали, басейни чи сауни. Через рік такої пільги стан здоров'я деяких членів екіпажу погіршився. Більш часте перебування вдома через біль у спині, все частіші головні болі та загальна слабкість організму, а отже, зниження ефективності, мотивації та самооцінки.
Пані Аня з відділу кадрів обійшла офіс і переконалася, що ніхто з її співробітників не сидить рівно – як казали під час інструктажу з охорони праці, перед комп’ютером – а зігнулися, як сосни на вітрі.
Щоб якнайшвидше з цим щось зробити, вона замовила тренінг «Здорова спина на роботі» - під час якого я пояснював, як влаштований хребет і чому він не призначений для сидіння, потім показав, чому добре відрегульоване крісло. заощадить десятки годин, проведених у лікарів-ортопедів через біль у шиї, спині чи зап’ястях. Під час тренування показую вправи, які дозволяють легко розтягувати поперек, плечовий пояс, шию і руки протягом дня.
Завдяки проведеному тренінгу співробітники компанії відновили бадьорість, стали частіше приходити в офіс і перестали скаржитися на хронічні болі в спині. Через деякий час, щоб ще більше покращити свою команду, пані Аня домовилася зі мною про постійну співпрацю, щоб я міг раз на місяць відвідувати їхню компанію та розбиратись у її співробітниках.
Якщо ви хочете організувати подібний тренінг у своїй компанії, напишіть мені! У короткій розмові ми визначимо, який вид навчання буде найбільш цікавим для ваших співробітників!

Найбільш часто вибираються теми тренінгів

Виберіть один для реалізації або сприймайте його як натхнення для теми, адаптованої до потреб вашої компанії.

ЗДОРОВИЙ НА РОБОТУ

Навчання ергономічній підготовці вашого робочого місця та профілактики здорової спини (як за партою, так і за кермом)

Профілактика здоров'я

Hyge для вашого здоров'я, як розслабитися протягом дня за допомогою простих вправ, як боротися зі стресом та його наслідками

БЕЗПЕКА НА ПРАЦІ

Як займатися підйомом, як уникнути травм, як доглядати за хребтом і м’язами, коли ви щодня фізично працюєте?

МАЙСТЕР-КЛАСИ ЗДОРОВОГО ХРЕБТА

Тренування в поєднанні з елементами мануальної терапії та вправами для здорового та міцного хребта.

Хочете поговорити про можливість співпраці? Не чекайте, просто пишіть або телефонуйте!

jakub@q-terapiamanualna.pl

507-161-166